浙江财经学院东方学院成功举办第二届实习招聘会
2010年5月25日由浙江财经学院东方学院下沙管理部主办的“我院第二届(2010)大型校园实习招聘会”在下沙校区学术中心拉开帷幕。东方学院就业指导中心方志勇老师亲临招聘会现场，指导就业工作并亲切地为前来咨询应聘的学生提供宝贵的求职建议。此次参会企业多达近百家，涉及证券、保险、财会、金融、管理、信息等众多行业，提供与该院学生专业相关的岗位1000余个，接纳应聘学生2000余人。东方学院下沙管理部副主任费松天老师在接受采访中指出：本次实习招聘会在继承以往为学生与企业提供交流平台的基础上，更加具有针对性地对在校大三在读学生的实习与就业提供了宝贵机会。与往常相比，本次招聘会旨在丰富学生的求职面试经历，为今后的就职选择打下基础，同时与企业建立长久联系，培养学生与企业之间的良好感情。同时，此次实习招聘会也涌现出许多新特点。
金融、证券和保险，依然是热门单位
招聘会开始没多久，西藏证券杭州营业部的招聘台前就排起了长队，记者挤上前去一看才发现西藏证券不仅本公司提供了营销、客户经理等多个岗位，还带招农业银行的大厅经理、引导人员等部分职位，吸引了不少我院相关专业的学生。金融专业的祝同学也在等待应聘的行列中，她在接受采访时说：“这次来的金融证券保险方面的公司比较多，作为专业对口的工作很想得到实习的机会，但是这些岗位非常热门，不少外专业的同学也拥有证券资格证、银行人员从业资格证等，想多看看，多投几分简历。”而其他的证券公司、银行和保险公司等也始终不乏咨询和应聘的人。
跨专业求职没问题，关键在于态度和能力
此次实习招聘会企业多，岗位多，但一些相对冷门专业的学生还是遭遇了招聘单位专业多数不对口的现状。07统计专业胡雯莎感叹到：“只有非常大型的公司才会设置统计分析部门，或者是公务员事业单位也有统计相关的职位，但是在一般的企业很少能找到与专业对口的，我们班大部分的同学在找工作时会根据自己的兴趣来择业，或者根据第二专业来选择单位。”而在对用人单位的采访中，招聘人员对于学生的工作态度和学习态度表现出了极大的关注，企业在注重学生专业知识掌握与技能运用的基础上也越来越注重学生课外能力的考查，如学生的活动组织能力、班级管理能力等。据现场采访情况反馈，多数企业不介意跨专业的求职的方式，而更加注重学生各项才能，筛选人才的标准关键在于态度和能力。
已经毕业的学长，不仅来招人还提供了不少宝贵经验
新课堂教育咨询公司要求的专业背景和应聘条件，让很多应聘的学生望而却步，但是该展位前来来往往的学生始终络绎不绝，事实上，代表该公司来我院招纳英才的招聘人员是我院06级管理系的毕业生张铖洋，在与学弟学妹的交流过程中，他不仅仔细询问前来应聘的同学，竭力寻找专业对口的优秀人才，还细心地跟他们分享应聘求职的经验和心得体会。
最后我院就业指导中心方老师总结说，经过此次招聘会让我们认识到充分的前期准备加上相关岗位信息的汲取是十分必要的。同时此次招聘会也对教学工作提出了新要求：更加注重对学生实践能力的培养，明确自身定位，贯彻与市场接轨的教学方式，成就学生的美好未来。
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